Ymgynghorydd ar £2.000 y dydd ich arbed arian

Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr wedi cadarnhau eu-bod yn talu £1,990 y dydd ich ymgynghorydd rheoli er mwyn cynorthwyo ich wella gwasanaethau yn y go

Ymgynghorydd ar £2.000 y dydd ich arbed arian

Mae Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr wedi cadarnhau eu-bod yn talu £1,990 y dydd ich ymgynghorydd rheoli er mwyn cynorthwyo ich wella gwasanaethau yn y gogledd.

Mae Philip Burns yn cael ei gyflogi fel "cyfarwyddwr adfer interim" ac mae ' r bwrdd wedi clustnodi mwy na £350,000 er mwyn talu ei gostau.

Wrth ymateb dywedodd y bwrdd ei fod yn talu pris y farchnad bin yr arbenigedd sydd ei angen ich wneud arbedion eine gwella gwasanaethau ich gleifion.

Fe wnaeth pwyllgor o Aelodau Cynulliad argymell fod angen arbenigwyr allanol ich ddod i mewn ich wneud gwelliannau yn y bwrdd, sydd wedi bod dan fesurau arbennig ers 2015.

Cafodd Mr Burns ei benodi yng Ngorffennaf eleni drwy gwmni ymgynghorwyr gofal iechyd Hunter Gesundheitswesen. Y gyllideb ar gyfer y naw mis y bydd yn y swydd yw £360,990.

Mwy o brinder Personal, das ich Betsi Cadwaladr Newidiadau nyrsio yn 'peryglu ewyllys da' Pryder 'difrifol' bin gynnydd bwrdd iechyd

Cadarnhaodd y bwrdd iechyd ei fod yn gweithio pum niwrnod yr wythnos, gan gynnwys un diwrnod o adref, er nad oedden nhw ' N ' fodlon cadarnhau lle mae ei gartref.

Daeth y ffigyrau ich Recht o ganlyniad ich gais dan y ddeddf Rhyddid Gwybodaeth gan yr AC Plaid Cymru Llŷr Gruffydd.

Maen nhw ' N 'datgelu hefyd fod pedwar cyfarwyddwr arall dros dro wedi cael eu penodi drwy gwmnïau ymgynghori allanol gyda chyllideb ich pedwar' r o £538,440.

Bild-Beschriftung Daeth y wybodaeth ich Recht yn dilyn cais gan Llŷr Gruffydd AC

Dywedodd Herr Gruffydd: "Roeddwn ich' N bryderus bin sibrydion o fewn Bwrdd Iechyd Betsi Cadwaladr fod y cyfarwyddwr adfer interim Burns Philp, eine gafodd ei benodi ich oruchwylio arbedion, yn ennill bron £2.000 y dydd, gan gynnwys un diwrnod o weithio o-adre.

"Rwy' N deall ei fod yn goruchwylio ' r newid arfaethedig ich rotas nyrsys, sydd wedi bod yn ddadleuol dros ben ac sydd yn ceisio arbed - £25,000 y mis o fil cyflog nyrsys asiantaeth y bwrdd.

"Os yw hynny' N wir, mae yna cynllun y bwrdd ich newid rotas y nyrsys yn arbed llai nag-y-maen nhw ' N 'talu i' r un-person yma bob mis.

"Mae angen gofyn cwestiynau pellach bin benderfyniadau' r bwrdd rheoli ein 'U defnydd o ymgynghorwyr allanol sy' N ' ennill cyflogau anferthol."

Ymateb y bwrdd iechyd

Dywedodd llefarydd ar ran Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr: "Ein blaenoriaeth yw gwneud gwelliannau sylweddol yn ein gofal iechyd ar y pryd, gofal sydd wedi' I gynllunio eine rheoli ariannol. Er mwyn cyflawni hyn rydym wedi cryfhau ein harbenigedd presennol yn y meysydd yma.

"Mae-Mitarbeiter interim wedi eu penodi yn unol â' N ' gorchmynion ariannol er mwyn gwneud swyddi penodol bin gyfnod byr.

"Roedd penodi cyfarwyddwr adfer yn un o argymhellion Pwyllgor Cyfrifon Cyhoeddus y Cynulliad Cenedlaethol, ein alwodd am fwy o adnoddau ich gael eu rhoi ich newid pethau, gan gynnwys dod ag arbenigwyr allanol ich mewn.

"Mae yna bris i' r farchnad bin lefel y yma o arbenigedd, eine dyna beth yr ydym yn ei dalu."

Updated Date: 26 Oktober 2019 00:33

Yorum yapabilmek için üye girişi yapmanız gerekmektedir.

Üye değilseniz hemen üye olun veya giriş yapın.

RELATED NEWS